PRESTAŇME SI KLAMAŤ.

Trh práce nie je fér. A nikdy nebude.

Výbery vždy budú robiť ľudia často o generáciu mladší. A tí si vyberú kandidáta, pri ktorom sa cítia pohodlne a neohrozí ich. NEVYBERAJÚ NAJLEPŠIEHO KANDIDÁTA. 

Mladšieho, lacnejšieho, tvarovateľného.

Takže ak máte 50+, do výberu NEJDETE AKO ROVNÝ S ROVNÝMI.

Idete tam s nálepkou: "drahý, tvrdohlavý, neprispôsobivý, pomalý, nebude zapadať do tímu.“

A to je realita, ktorú si väčšina kandidátov nechce priznať. Žijú spomienkovým optimizmom.

Lenže trh nikoho neľutuje.

Trh vás neodmeňuje za to, čo viete. Odmeňuje vás za to, AKO SA VIETE PREDAŤ, PRISPÔSOBIŤ A ZADADNÚŤ.

Takže – čo robiť, ak máte 50+ a hľadáte nové uplatnenie?

Nemusíte na to byť sami.

Každá etapa kariéry môže byť novým začiatkom – ak viete, kam kráčať.

Sme tu, aby sme vás sprevádzali. Nie preto, že to nezvládnete. Ale preto, aby ste to ZVLÁDLI RÝCHLEJŠIE, ĽAHŠIE A S JASNEJŠOU VÍZIOU. 

Spolu s nami Milan Majer, Katarína Petrovičová vieme nájsť smer, ktorý vám bude dávať zmysel.

Stačí spraviť prvý krok.

https://www.linkedin.com/posts/dusanelko_presta%C5%88me-si-klama%C5%A5-trh-pr%C3%A1ce-nie-je-f%C3%A9r-activity-7355960356692762624-WGbh?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAAANVp0QBkQZoWpOfHtsD-OR-A3m1hdZxfao